-
工作規范制度-護理文書書寫規范制度規范工作范文實用文檔.pptx
- 18積分
- 2023/04/27
- 19
- 0
- 其他
工作規范制度-護理文書書寫規范制度規范工作范文實用文檔。護理文書是指護理人員在護理過程中形成的文字、符號、圖形等資料的總和。護理文書是醫療文書不可缺少的重要組成部分，貫穿于醫療護理的全過程，是衡量醫療、護理的重要標準和法定性文件。護士必須熟練掌握護理文書書寫內容及要求，嚴格執行護理文書管理制度，防范護患糾紛，確保護理質量。各科護士長是護理文書書寫第一責任人。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于工作制度方向更為專業的指導和建議。
標簽： 護理 工作 制度 -
社會保險法律與勞動爭議處理課件.pptx
- 21積分
- 2023/04/27
- 10
- 0
- 個人
社會保險法律與勞動爭議處理課件。01影響勞動關系的主要外部因素；02國家最新法律規范與要求；03《社會保險法》；社會保險基本體系；外國人在華就業的適用；04醫療保險立法亮點。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于社會保險法律與勞動爭議處理課件方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 社會保險 勞動爭議 -
企業制度建設.pptx
- 24積分
- 2023/04/26
- 13
- 0
- 其他
企業制度建設。01前言；02新法對規章制度的基本要求；03企業勞動規章制度建立、類型和架構；04企業勞動規章制度實例之員工考勤管理；05模擬仲裁庭。用人單位的勞動規章制度是對勞資雙方權力義務都具有重大影響的行為規范，是用人單位組織社會化勞動所必須的制度，企業勞動規章制度是企業內部的“勞動法律”，是企業進行勞動管理的工具。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于企業制度建設方向更為專業的指導和建議。
標簽： 企業制度 制度 建設 -
如何規避辭退員工的法律風險課件.pptx
- 21積分
- 2023/04/25
- 13
- 0
- 個人
如何規避辭退員工的法律風險課件。01前言；02各種解除勞動關系的區別和運用；03勞動合同的終止；04離職補償標準及補償爭議處理四、辭職、自動離職和違約金.本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于如何規避辭退員工的法律風險課件方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 員工 法律風險 辭退 -
《勞動合同法》重點法條與勞動報酬問題解析.pptx
- 26積分
- 2023/04/25
- 18
- 0
- 其他
《勞動合同法》重點法條與勞動報酬問題解析。01重點法條解說；02有關勞動報酬和經濟補償的條文解說；03關于做好新舊法律過渡期的銜接問題?！秳趧雍贤ā罚ㄒ韵潞喎Q《合同法》全文八章98條，從結構來看，總則部分共6條，闡述了立法宗旨、原則和實施范圍，在全文中居重要地位，必須重點把握。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于勞動合同法方向更為專業的指導和建議。
標簽： 勞動 勞動合同 勞動合同法 合同 合同法 -
勞動合同管理與員工關系管理制度設計.pptx
- 30積分
- 2023/04/19
- 11
- 0
- 個人
勞動合同管理與員工關系管理制度設計。01用工管理基礎；02勞動合同訂立與續訂；03勞動合同中止；04勞動合同解除；05勞動合同終止；06經濟補償金。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于勞動合同管理與員工關系管理制度設計方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 勞動合同 員工關系 -
《勞動合同法》實務操作與風險防范.pptx
- 36積分
- 2023/04/19
- 8
- 0
- 個人
《勞動合同法》實務操作與風險防范。01人力資源管理的法律風險；02《勞動合同法》對企業的影響與應對；03勞動合同管理；04競業限制和商業秘密保護；05企業管理制度的建立和實施；06勞動爭議處理.本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于《勞動合同法》實務操作與風險防范方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 勞動合同法 風險防范 -
《勞動合同法》解讀與企業應對課件.pptx
- 36積分
- 2023/04/19
- 9
- 0
- 個人
《勞動合同法》解讀與企業應對課件。01《勞動合同法》簡介；02新法之下員工入職的法律風險防范與成本控制；03新法之下勞動合同訂立的誤區診斷與合同條款設計；04新法之下勞動合同管理的實務操作指南；05新法之下規章制度制定操作指引；06《勞動合同法》對工資支付的影響；07新法之下非標準用工的法律風險防范；08新法之下員工離職管理的法律風險防范與成本控制.本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于《勞動合同法》解讀與企業應對課件方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 勞動合同法 -
如何規避辭退員工的法律風險.pptx
- 21積分
- 2023/04/18
- 19
- 0
- 個人
如何規避辭退員工的法律風險。01各種解除勞動關系的區別和運用；02勞動合同的終止；03離職補償標準及補償爭議處理；04辭職、自動離職和違約金.本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于如何規避辭退員工的法律風險方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 員工 法律風險 辭退 -
《勞動保障協理員》基礎知識.pptx
- 27積分
- 2023/04/17
- 10
- 0
- 個人
《勞動保障協理員》基礎知識。01職業道德；職業道德基礎知識；勞動保障協理員職業守則；02勞動就業；就業與失業概述；城鄉統籌就業；特殊群體就業；勞動力供求分析；就業服務；積極的就業政策；03社會保險；社會保險概述；我國社會保險制度的歷史沿革；社會保險的主要內容；社會保險是國家依法建立的面向勞動者的一項社會保障制度，它由政府、單位和個人三方共同籌資，目標是保證勞動者在因年老、疾病、工傷、生育、死亡、失業等風險暫時或永久喪失勞動能力從而失去收入來源時，能夠從國家或社會獲得物質幫助，以此消除勞動者的后顧之憂。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于《勞動保障協理員》基礎知識方向更為專業的分析和...
標簽： 勞動保障 -
企業年金發展形勢及集合計劃的介紹.pptx
- 36積分
- 2023/04/17
- 10
- 0
- 個人
企業年金發展形勢及集合計劃的介紹。01企業年金基礎知識；02企業年金銷售流程；03如何啟動集合計劃；企業年金：是指在政府強制實施的公共養老金或國家養老金制度之外，企業在國家政策的指導下，根據自身經濟實力和經濟狀況建立的，旨在為本企業職工提供一定程度退休收入保障的補充養老制度。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于企業年金發展形勢及集合計劃的介紹方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 企業年金 計劃 -
規章制度、員工手冊撰寫技巧與風險防范.pptx
- 33積分
- 2023/04/17
- 17
- 0
- 個人
規章制度、員工手冊撰寫技巧與風險防范。01為什么要制定員工手冊和人事制度？02員工手冊和人事制度的主要內容和撰寫技巧；03《勞動合同法》對企業員工手冊的挑戰；04用工制度的規范；05招聘錄用制度的風險規避；06培訓、商業秘密保護和競業限制制度的風險規避；07績效管理制度的風險規避；08薪酬制度的風險規避；09裁人制度的風險規避.本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于規章制度、員工手冊撰寫技巧與風險防范方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 員工手冊 風險防范 -
勞動合同續簽員工離職管理中的風險預防及成本控制.pptx
- 33積分
- 2023/04/14
- 11
- 0
- 其他
勞動合同續簽員工離職管理中的風險預防及成本控制。01年終獎和銷售提成糾紛的預防與處理；02加班費控制技巧及爭議處理實務；03勞動合同續簽中的法律風險防范；04勞動合同變更的法律要求與控制措施；05員工離職管理中的法律風險防范及處理技巧；06員工離職管理中的“六金”計算及成本控制；07員工離職文本制作及法律風險防范；08離職手續的辦理及法律風險防。員工離職如果需要支付經濟補償金，需要按照法律規定的標準執行。經濟補償金的支付時間是在辦理工作交接之日支付。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于勞動合同續簽員工離職管理方向更為專業的指導和建議。
標簽： 勞動合同 合同 離職 員工 -
病假、醫療期、女工“三期”及工傷政策解讀與管理實務課件.pptx
- 24積分
- 2023/04/14
- 12
- 0
- 個人
病假、醫療期、女工“三期”及工傷政策解讀與管理實務課件。01醫療期與病假管理實務；病假與醫療期；醫療期的計算；病假工資計發；勞動關系處理；病假管理實務；02單獨二孩政策下的三期女工管理實務；二胎生育政策放寬的背景與影響；女工“三期”特殊休息休假與用工風險防范；女職工管理中的疑難問題解析與用工風險防范；二胎生育與用工風險防范；03工傷事故處理法律實務。本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于病假、醫療期、女工“三期”及工傷政策解讀與管理實務課件方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 政策解讀 工傷 醫療 -
新《勞動合同法》解讀及企業操作實務和風險規避.pptx
- 24積分
- 2023/04/13
- 16
- 0
- 個人
新《勞動合同法》解讀及企業操作實務和風險規避。01勞動爭議日益增多；勞動者提起申訴的比例大，且勝訴率高；02舉證責任的要求；03勞務派遣對用工制度的影響；04《勞動合同法》對招聘機制的影響；05《勞動合同法》對培訓機制的影響；06《勞動合同法》對用人機制的影響；07《勞動合同法》對留人機制的影響；08《勞動合同法》對裁人機制的影響；09集體合同的相關新規定及對的影響；10預防和處理勞動糾紛的技巧.本課件是針對全行業所編寫的，旨在為全行業提供關于新《勞動合同法》解讀及企業操作實務和風險規避方向更為專業的分析和介紹。
標簽： 勞動合同法 風險
- 全部熱門
- 本年熱門
- 本季熱門
- 勞動合同續簽、離職管理的風險預防及成本控制.ppt 13 5積分
- 中華人民共和國勞動合同法.docx 9 免費
- 勞動合同法下的人力資源管理應對策略1.0.ppt 9 2積分
- 殘疾人就業條例.docx 7 免費
- 勞務派遣暫行規定.docx 7 免費
- 中華人民共和國工會法.docx 7 免費
- 中華人民共和國公務員法.docx 7 免費
- 中華人民共和國勞動合同法實施條例.docx 7 免費
- 最低工資規定.docx 7 免費
- 工傷保險條例.docx 6 免費
- 離職、辭退員工的法律風險解析暨企業HR管理中的法律風險防控.pptx 3 8積分
- 社會保險基金構成之概念、來源及存在問題.pptx 3 6積分
- 國家社保及相關財稅政策介紹之社會基本醫療保險概念.pptx 2 8積分
- 比亞迪人事制度簡介.pptx 2 11積分
- 社會保障支出之社會保障立法、養老保險.pptx 2 6積分
- 行政人事制度培訓.pptx 1 8積分
- 勞動合同訂立技巧、人事制度、員工手冊與風險規避.pptx 1 36積分
- 勞動合同法及相關勞動標準.pptx 1 17積分
- 福利管理與津貼.pptx 1 8積分
- 員工醫療福利溝通會.pptx 1 8積分
- 勞動合同訂立技巧、人事制度、員工手冊與風險規避.pptx 1 36積分
- 社會保險法律與勞動爭議處理課件.pptx 0 21積分
- 如何規避辭退員工的法律風險課件.pptx 0 21積分
- 《勞動合同法》解讀與企業應對.pptx 0 36積分
- 《勞動合同法》重點法條與勞動報酬問題解析.pptx 0 26積分
- 最新病假、醫療期、女工“三期”及工傷政策解讀與管理實務.pptx 0 27積分
- 工作規范制度-護理文書書寫規范制度規范工作范文實用文檔.pptx 0 18積分
- 企業用工法律風險提示與規避.pptx 0 6積分
- 如何規避辭退員工的法律風險.pptx 0 21積分
- 勞動法基本知識.pptx 0 50積分
